人材育成（社内勉強会、外部講習、資格の取得状況など）を通じて、
社内全体で円滑なコミュニケーションを図り、意識を共有します。
ひとりひとりが
主役
になる働き方
社員一人一人が’’主役’’として輝き、それぞれの立場で自らの役割を担う、そんな働き方を実現します。
各種講習・勉強会
社内で社員が保有している知識や経験を共有・活用し生産性を高めます。
チームミーティング
担当部署ごとに、業務の問題解決や、個々の役割
について考えます。
社員への取組み
社員総会・全体会議
会社全体の事業方針や方向性を社員に共有します。
資格取得支援
資格取得を希望する人には会社負担で応援しています。
子供手当、育児休業
福利厚生として育児休業の取得と、子供手当の充実に力を入れています。